Support the team in monitoring customer satisfaction and customer-related KPIs.

Track deliveries from logistics providers to customers, ensuring a high-quality service.

Support the resolution of operational issues related to orders and deliveries.

Assist with the creation and maintenance of customer data in company systems.

Support return management activities and customer claims handling.

Support daily invoicing activities and the processing of credit notes and returns.

Assist with month-end activities and other recurring operational tasks.

Support process automation and digitalization projects.

Gain experience with CRM tools used to manage customer interactions and communications.

Learn how automation technologies support order management processes.

Support EDI-related activities and customer integrations.

Assist in maintaining databases, dashboards, and reports related to customer service and logistics performance.

Support performance analysis and root cause investigations.

Monitor and analyse service level and logistics performance KPIs.

Support the analysis of order trends and service performance to identify improvement opportunities.

Support continuous improvement projects and testing activities.

Be part of the journey to start collaborating with customers.

Collaborates with internal and external stakeholders to deliver improvements.

Finds opportunities to deliver efficiency, understanding customers’ needs and influencing their behavior. Finds solutions bringing mutual benefits.

Red Bull è sinonimo di individualità, autenticità e creatività. Questo è anche quello che ci aspettiamo dai nostri dipendenti. Se vuoi entrare a far parte di Red Bull, porta il tuo vero e unico io al colloquio.

Trovare la persona giusta per un ruolo richiede un processo di selezione approfondito. Potremmo richiedere una valutazione della personalità, un colloquio video e/o di persona, un progetto o anche una simulazione del lavoro. Il team di assunzione condividerà i dettagli del processo in anticipo.

Durante il tuo percorso di selezione, avrai dei momenti in cui l'uso dell'AI potrebbe essere un'opzione. Ti incoraggiamo a gestire questo aspetto con la stessa libertà e responsabilità che offriamo ai nostri dipendenti. Il nostro processo di selezione ha lo scopo di conoscerti meglio come persona - ciò che ti rende unico, i tuoi punti di forza, le tue passioni.

Potresti usare l'AI per migliorare il tuo curriculum o prepararti per i colloqui, ma ricorda che niente batte l'autenticità umana. Quando si tratta di Red Bull Wingfinder o di una valutazione video, vogliamo vedere e sentire la tua personalità e sentire l'energia che porti. Allo stesso modo, considera il fatto di lavorare su un business case, più di un semplice compito. È la tua occasione per mostrarci cosa puoi davvero fare, sperimentare il potenziale ruolo e valutare se è adatto a te.

Affidandoti all'AI, rischi di perdere l'opportunità di distinguerti davvero!

Una volta presentata la domanda, riceverai un'e-mail di conferma. Dopodiché puoi aspettarti di avere notizie da noi entro due settimane.

Durante il processo di colloquio avrete la possibilità di valutare i vostri talenti e di mostrare la vostra grinta e motivazione. Il team di assunzione ti chiederà delle tue esperienze, competenze e punti di forza che sono più rilevanti per il lavoro, al fine di ottenere un buon quadro del tuo profilo e dei tuoi vantaggi competitivi unici.