Als Legal Counsel bei Red Bull erwartet Sie eine Rolle, in der juristische Expertise auf unternehmerische Dynamik trifft. In einem Umfeld, das Individualität, Leidenschaft und Professionalität lebt, beraten Sie Geschäftsführung, Management und Fachabteilungen in zentralen rechtlichen Fragestellungen und tragen aktiv dazu bei, Menschen und Ideen täglich „Flügel zu verleihen“.
Du übernimmst Verantwortung in der Vertragsgestaltung, begleitest vielfältige rechtliche Themenfelder und wirkst gleichzeitig an der Weiterentwicklung moderner Legal Tools mit. Die Position bietet dir die Möglichkeit, deine juristische Kompetenz in einem innovativen Unternehmen einzubringen und weiter auszubauen. Die Position ist in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 30 Stunden zu besetzen. Die Position ist bis zum 31.12.2027 befristet.
Verantwortungsbereiche und Aufgaben, in denen etwas bewegt werden kann:
Du unterstützt die Fachabteilungen im Bereich General Legal bei der Prüfung und Gestaltung von Verträgen und bringst deine juristische Expertise in vielfältige Fragestellungen ein. Dabei beschäftigst du dich insbesondere mit Themen aus der Vertragsgestaltung, dem Zivil- und AGB-Recht, dem Handels- und Gesellschaftsrecht sowie aus den Bereichen E‑Commerce, Datenschutz und Wettbewerbsrecht. Du analysierst rechtliche Sachverhalte, bewertest mögliche Risiken und entwickelst praxisnahe, tragfähige Lösungsmöglichkeiten. Du unterstützt bei Trainings und Schulungen für unsere Mitarbeitenden.
Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer bestehenden Legal Tools mit, darunter beispielsweise Robotics‑Lösungen oder unser CMS. Zudem unterstützt du bei der Aktualisierung und Erstellung von Vertragstemplates und Guidelines und trägst damit dazu bei, unsere juristischen Prozesse kontinuierlich zu optimieren.
Für die Rolle relevant:
Inspiriert von funktionalen Getränken aus dem Fernen Osten gründete Dietrich Mateschitz Mitte der 1980er Jahre Red Bull. Er entwickelte ein neues Produkt sowie ein einzigartiges Marketingkonzept und brachte Red Bull Energy Drink am 1. April 1987 in Österreich auf den Markt. Eine völlig neue Produktkategorie – Energy Drinks - war geboren.
Das UnternehmenUnser Potenzial auszuschöpfen
Seit der Gründung von Red Bull verfolgen wir einen unternehmerischen Ansatz, der unsere Arbeit und das Umfeld, das wir schaffen, prägt:
Schütz dich vor Recruitment-Betrug.
Alle legitimen Red Bull Jobangebote werden auf jobs.redbull.com veröffentlicht.
Wenn du eine verdächtige E-Mail oder Nachricht erhältst, empfehlen wir, nicht zu antworten und unsere Seite mit Betrugshinweisen für weitere Informationen zu besuchen.