OperationsVollzeit

Technologe für wasserbasierte Prozesse

Ludesch, Österreich

Du bringst Leidenschaft für Technologie, die Optimierung von wasserbezogenen Prozessen in der Getränkeproduktion mit und möchtest eine Rolle einnehmen, die technisches Know-How, Innovation und nachhaltiges Handeln verbindet?

Wir suchen Unterstützung für unser wachsendes Copacker Technology Team am Standort Ludesch/Vorarlberg. Als zentraler Ansprechpartner für technische Fragestellungen in Zusammenarbeit mit unseren globalen Partnern übernimmst du in dieser Position Verantwortung für die Leitung von Projekten mit dem Schwerpunkt Wasser bzw. wasserbasierten Prozessen.

DIE ROLLE

Persönliche Stärken einsetzen

Verantwortungsbereiche und Aufgaben, in denen etwas bewegt werden kann:

Du analysierst und monitorst den Wasserverbrauch im Produktionsbereich und implementierst Recycling- und Kreisslaufsysteme um die Reduktion von Ressourcen sicherzustellen.
Du arbeitest in unterschiedlichen Projekten mit und übernimmt die Leitung für spezifische Projekte. Dabei arbeitest du dich in verschiedenen Themengebiete ein und legst den Fokus auf Prozessverbesserungen mit dem Schwerpunkt Wasser bzw. Wasserverbrauch.
Zur Erreichung der gemeinsamen Ziele bist du in enger Abstimmung unterschiedlichen internen und externen Stakeholdern und stellst den Informationsaustausch sicher.

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EXPERTISE

Hier zählen Erfahrung und bisher erbrachte Leistungen

Für die Rolle relevant:

Technisches Studium (Lebensmittel-, Verfahrens-, Getränke-, bzw. Biotechnolgie oder vergleichbar)
Erste Berufserfahrung im Produktions- bzw. Prozessumfeld von Vorteil
Solides technisches Verständnis von Produktionsprozessen
Ausgeprägtes Interesse an Technologie
Analytisches Mindset und strukturierte Arbeitsweise
Hohes Maß an Eigeninitative und Lösungsorientierung
Freude an eigenverantwortlicher Arbeit und einem dynamischen Umfeld
Proaktiv, neugierig und kontinuierlich auf Prozessoptimierung und -verbesserung fokussiert
Sehr gute Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse sind ein Plus

Reisebereitschaft 10-20%

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Lust auf eine Herausforderung?

Wir freuen uns auf eine Bewerbung, die Motivation und Kompetenzen enthält – und vor allem auch die Persönlichkeit dahinter erkennen lässt.

Bewerben

Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei monatlich EUR 2.603,59 brutto liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern und liegen daher deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt. Als Arbeitgeber schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Passioniert glauben wir daran, dass Diversität unter Kollegen ein zentrales Element unseres Erfolgs ist. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.

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